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老板滿嘴跑火車,胡說八道
——青海昌玉工程項目管理有限公司員工說 -
公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?別想太多,沒有福利。去的就是免費勞動力,花自己的錢為它賺錢的公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?老板會隨時逼著你跑市場。你不跑它哪有單子搶公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?漲薪,別做
——成都大美天成科技有限公司員工說 -
克扣工資,老板騷擾女下屬
——昆明創造可能經貿有限公司員工說 -
公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利? 在百得思維實習2個多月了,公司很大,有兩三千人,我從事的是后端開發崗位,實習是直接進項目,個人感覺還不錯,挺鍛煉人的,一開始很多不會不懂得,身邊很多大神教我幫我,學到了很多。 公司有食堂有免費班車,另外節假日有福利,發的都是錢直接放進工資里,雙休法定節假日基本不加班,加班可以調休,晚了有免
——安徽百得思維信息科技有限公司員工說 -
制度不規范,老板瞎指揮
——四川進扶閣電子商務公司員工說 -
公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利? 五險一金、薪假、零食不斷。 公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多? 下班準時,不加班,公司同事都不錯。 公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎? 看工作表現,很客觀,很公平。
——藍泉(徐州)信息科技有限公司員工說 -
公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利? 合伙人機制,可享受提成獎勵 公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多? 緩慢適中,根據自身情況合理安排時間 公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎? 公司十分人性化機制,根據自身能力
——廣州韓樂電器實業有限公司員工說 -
提成高,福利好,發展成長空間好。
——杉留玲美容院員工說 -
垃圾公司別來,HR說什么都別信! 試用期6個月,薪資是按年薪談,年薪中的年終獎拆分成季度績效發,但試用期無績效! 很多人在試用期6個月到了該轉正的時候,被找借口辭退,賠償你半個月薪資,但對公司來說絕對是賺,等于低薪把你招進來干活,干半年把你辭退。 在要辭退你的時候,之前訂的KPI績效考核指標完全無意義,你沒達標那正好辭退,達標了也會以各種理由惡心你。 你說你KPI達標了,不接受不想走?也
——深圳動能無線科技公司員工說 -
公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利? 一樣都沒有,還拖欠工資 公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多? 一律晚上加班,上班還不定時 公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎? 不會加工資,還隨時扣工資
——云南妙方環??萍加邢薰?/a>員工說
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醫藥信息溝通實習生
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銷售代表
招6人| ¥6000-12000
一、崗位描述:1、在內蒙古省內轄區醫院進行公司產品的推廣銷售,完成銷售任務;2、根據需要拜訪醫護人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;3、開拓潛在的醫院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護。二、相關
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職責描述:負責烏蘭察布華為及快手數據中心項目蓄電池的安裝、運維,采用居家辦公形式,主要職責包括:1.根據市場需求,為所負責的服務區域的客戶提供良好、專業的產品售后技術服務。2.為所負責的服務區域的客戶
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銷售代表
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任職資格:1.學歷:大專及以上學歷2.經驗:快速消費品行業從業一年以上3.技能/知識:具備一定的溝通技巧及管理經銷商的能力;能熟悉操作日常辦公軟件;崗位職責:1、完成所轄區域的產品銷售任務,提升產品在
廣東喜之郎集團有限公司帶薪年假 定期體檢 節日福利 年終獎金
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業務代表
招2人| ¥4500-6000
1、日常銷售目標健康達成2、做好路線規劃并落實拜訪,提高成交率/鋪貨率/冰凍率3、依據通路必售/新品上市分布及生動化標準推動有效益的行銷活動4、積極開發新客戶,協助業績提升;惠農,大武口,平羅,棋盤井
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運維實習生
招2人| ¥3000-4500
【工作職責】1、負責項目的支撐維護工作;2、負責現場客戶培訓工作;3、負責客戶需求溝通工作;4、負責數據后臺數據庫處理工作;5、負責服務器監控及啟動停止工作;6、配合項目文檔編寫等工作?!韭毼灰蟆?
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網絡監控售后工程師
招2人| ¥6000-10000
通遼市區1、與客戶探討并制定監控項目實施方案;2、完成監控設備的安裝調試工作;3、解答客戶的各種技術問題;4、對客戶進行現場技術培訓;5、對維護期內的項目進行定期回訪,對維護期內的項目進行寫期上門巡檢
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勘探技術工程師
招2人| 面議
崗位要求:1、協助公司編制礦藏資源勘探計劃;2、編制控礦程序,確定選礦步驟;3、建立地質數據和儲量評估系統;4、協助公司編制地質勘探工作計劃和經費預算;5、能全面管理公司的采礦工作、鑒別金、鉬、石英等
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醫藥推廣代表(包頭)
招1人| ¥3000-4500
崗位職責:1、負責公司產品在醫院、社區和鄉鎮衛生院的推廣宣傳;2、向指定客戶傳遞公司的有效信息(經公司統一布置與要求);3、維護銷售終端客戶的良好關系;4、時刻注重維護公司利益;5、通過日常的工作拜訪
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銷售工程師(內蒙)
招2人| ¥5000-8000
1.負責公司產品的市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司產品年度銷售計劃;2.與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;3.維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發
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銷售代表-餐飲業務
招2人| ¥8000-10000
主要職責:1.開發所轄區域內的餐飲類客戶(茶飲連鎖/茶餐廳/甜品店/咖啡廳/西餐店/西快連鎖/酒店等)2.老客戶、經銷商日常維護與管理3.完成公司下達的銷售任務,有效推動銷售崗位要求:1.中專以上學歷
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